ミズーリ州の州の退職制度は、州を代表して働く複数のタイプの従業員を対象としています。ミズーリ州職員退職制度（MOSERS）は、1957年に設立されました。理事会の管理下で、現在、ほとんどの州の公務員に退職給付を提供しています。 MOSERSは、年金信託基金を通じてこれらの退職給付を提供しています。また、2017年の年次報告書によると、MOSERSは49,000人以上のアクティブな従業員にサービスを提供しています。さらに、47,000人以上の受給者に給付を支払います。専門家に相談することを検討して、複雑なミズーリ州の退職制度をナビゲートするための追加の支援を評価する場合。 SmartAssetのファイナンシャルアドバイザーマッチングツールは、ニーズに最適なファイナンシャルアドバイザーとペアを組むことができます。

ミズーリ州の退職制度の種類

ミズーリ州には公務員のための多数の退職制度があり、多くの異なる公務員に明確なサービスを提供しています。これらの計画に伴う福利厚生と退職要件は、ポジションに伴うものに依存します。

MOSERSのウェブサイトによると、ミズーリ州の居住者が教育者、医師、郡の監督者、エンジニア、またはその他のタイプの公務員として働いているかどうかにかかわらず、MOSERSは安全で安定した退職を提供することを誓います。現在、MOSERSの適格なメンバーには、公立学校の正社員、公選弁護人、農業労働者、公務員、およびその他の公的機関が含まれます。

ミズーリリタイアメントシステムシステムタイトル、「従業員分類」による適格従業員一般従業員すべての適格なミズーリ州は、この包括的なMOSERSカテゴリに分類されます。保全従業員この分類は、すべての公園、レクリエーション、農業および環境保護の従業員を対象としています。大学/大学の従業員MOSERSのメンバーではないが、代わりにU. of MOシステムの恩恵を受けるミズーリ大学の従業員を除く、参加しているミズーリ地区の公立大学およびコミュニティカレッジのいずれかで雇用されている公務員。州議会議員および裁判官州議会の従業員、ならびに治安判事および地方裁判所に座っている裁判官。 MoDOT（運輸省）およびPatrol Emplyees’Retirement System（MPERS）運輸省および州の高速道路パトロールの労働者のために特別に作成された、MOSERSとは別のはるかに小規模なシステム。仕事の健康リスクに対する追加の利点が含まれています。

ミズーリ州が公務員に提供する退職制度は、参加しているアクティブな退職したメンバーに、退職時に完全な経済的安全を提供することを目的としています。それを超えて、従業員の障害または死亡の場合には、給付は労働者と彼または彼女の家族をサポートするのに十分です。システムの信託基金は、この偉業を達成するのに役立ちます。従業員自身とその雇用者からの寄付は、その資金を強化します。

ミシシッピ州の主な退職制度の概要

上記の表に示されているように、MOSERSはミズーリ州の退職金制度の大部分を占めています。しかし、MPERSはより小さく、より選択的なシステムであり、州の従業員のグループも利用できます。それらの主な違いは、それらの利点、特にどの利点の提供がより競争力があるかという点で生じます。ただし、どちらも同じ理事会によって管理および資金提供されています。したがって、メリットは2つを比較するための最良の指標です。

MOSERS –ミズーリ州の従業員の退職制度のメリットには次のものがあります

• 退職金と遺族給付
• 定期生命保険
• 障害
• 医療保険
• 歯科および視覚保険
• ユニバーサル生命保険

MPERS – MoDOT＆パトロール従業員の退職制度のメリットには次のものがあります

• 退職金と遺族給付
• 障害
• 部分医療保険
• ユニバーサル生命保険

いずれの退職制度においても、すべての従業員が利用できる福利厚生には、繰延報酬、MOカフェカフェテリアプラン、ユニバーサル生命保険が含まれます。

ミズーリ州の退職税

連邦政府

連邦レベルでは、年金制度に寄付するお金は課税されないため、税金が繰り延べられた口座になります。ただし、退職後に年金から直接受け取る支払いは、所得として課税されます。幸いなことに、これらの資金を各年金小切手から差し引くか、推定納税を行うかを決定する機会がまだあります。

収入からどれだけ差し控えられるかを予測することはできません。年ごとに変化する多くの要因が影響を与える可能性があります。しかし幸いなことに、政府はあなたのためにそれらの計算を行い、年末にあなたに払い戻しを提供します（または配当を請求します）。サウスダコタ州の多くのように、退職プランにはロールオーバーが含まれています。この場合、年金制度から別の税金繰延退職金口座に直接資金を送金します。代わりに、Roth IRAを使用している場合は、前払いで税金を支払う必要があります。ただし、ディストリビューションは非課税になります。

州

ミズーリ州の退職税優しさガイドで詳しく説明されているように、ミズーリ州は退職者に対して適度に税制上の優遇措置をとっています。あなたは社会保障に部分的な税金を支払います。しかし、あなたは退職口座の引き出しに全額の税金を支払います。賃金には通常の税率で税金を支払います。州の限界税率は6.00％です。最後に、公的年金収入に部分税を支払い、私的年金収入に全税を支払います。ミズーリ州には相続税はありません。

ミズーリ州の退職制度の現在の財政状態

2017年のレポートによると、ミズーリ州の退職制度の現状は健全です。退職金制度に加入している人たちの福利厚生が大幅に増加し、そのような公共事業の価値と収入も増加しています。登録数は、より大きく人口の多い州の登録数と一致することはできません。しかし、公務員の大部分は、退職後のセキュリティのためにMOSERSおよびMPERSシステムに適切に依存しています。

引退を成功させるためのヒント

• 財務計画を作成することは、貯蓄が不足していないことを確認するための最良の方法です。これにより、経済的にどこに行きたいかを簡単に決定できるようになり、引退をより達成しやすくなります。
• 国が定めた年金のすべてのメリットがあるとしても、それでも退職の準備は難しい場合があります。アヒルを一列に並べるには、ファイナンシャルアドバイザーの助けが最善の方法かもしれません。 SmartAssetのファイナンシャルアドバイザーマッチングツールを使用すると、お客様の財務ニーズに合わせて、お住まいの地域の熟練したファイナンシャルアドバイザーを設定できます。

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