8つの新しい引退の傾向:データが示唆するように、あなたの将来はバラ色ですか?

ジャック・ケルアックは貯蓄として引用されています。「トレンドや流行、世論に屈する人々は素晴らしいことを成し遂げません。」これは一般的に真実ですが、あなたが最近の退職傾向の一部である場合、あなたに素晴らしいことが起こるかもしれません。

Allianz Lifeは最近、52〜70歳のベビーブーム世代1,000人を含む3,000人のアメリカ人を調査しました。これと他の最近の研究は、引退の準備について本当に前向きなニュースを示しています。

団塊の世代と引退のニュースがどのように良い方向に進んでいるかを調べ、真に安全な未来が必要な場合に注意が必要な8つの引退の傾向を発見してください。

1。あなたは気分が良く、準備が整っています

アリアンツの調査によると、団塊の世代の72%は、実際に退職の準備ができていると感じています。これは、安全な未来のために必要なものを持っていると感じたのは57%に過ぎなかった、2010年からの引退傾向の大幅な増加(15パーセントポイント)です。

しかし、準備されていると感じることは、実際に準備されていることとまったく同じではありません。誰もが自分の財政を文書化し、あなたの人生の残りのために支出と収入を通して考える必要があります。 「サンクの価値が高いだけでなく、便利な退職プランを作成する方法」を学びましょう。

2。これはあなたの両親の引退ではありません

アリアンツの調査によると、団塊の世代の82%が、「65歳からの引退は、両親の世代のように、あなたが望むことを正確に行うために費やした」と考えています。

これはネガティブな引退傾向のように聞こえるかもしれませんが、これは実際にはかなり良いニュースです。もう少し長く働き、引退の目標と責任を持つことは、実際に人生のこの段階であなたの幸福を増進するでしょう。

幸福のためのより多くのヒントが欲しいですか?退職後の幸福、健康、富のための41のヒントをご覧ください。

3。心配した?実はそうではありません…あなたは実は楽観的です

あなたはあなたの退職後の安全とお金の不足について心配しているかもしれませんが、あなたはただすべてではないことがわかります 心配した。団塊の世代の65%は、次のように述べています。

すべてがうまくいくと感じてください。

この楽観主義は、最近の引退傾向からの逆転であり、運命と暗闇に向かっています。

楽観的であることは素晴らしいことですが、実際の計画を立てることはおそらくそれでも良いでしょう。 「本当にお金が足りなくなったらどうなるか」を考えてみてください。さらに良いことに、あなたの引退のための詳細な構造を作成してください! NewRetirement退職計画計算機を使用すると、将来の財務計画に関する詳細で洗練された計画を簡単に文書化して維持できます。

4。今日は火曜日にハンバーガーを喜んでお支払いします

アリアンツの調査によると、団塊の世代の48%が、クレジットカードがサバイバルツールであると信じています。また、2017年にBankers Life Center for a Secure Retirementが行った調査によると、中所得のベビーブーム世代のわずか34%が、長引く債務なしに退職すると予想しています。

これは確かに数少ないネガティブな引退傾向の1つです。借金は常にストレスの原因となる可能性があり、退職者が家を維持し、必要な生活費を支払い、さらには独立した生活施設や補助生活施設に受け入れられる能力に影響を与える可能性があります。

さらに悪いことに、ポパイの漫画のウィンピーとは異なり、退職者は今日のハンバーガー(あなたが持っているどんな借金でも)のために来週の火曜日(来月または来年)より多くのお金を持っている可能性は低いです。ウィンピーは火曜日に新しい給料をもらっているらしい。退職者は、大きな給料日なしで一定のリソースセットを持っています。

「平均引退債務」または「債務を返済するときに祝う方法」の詳細をご覧ください。

5。信頼の問題はほとんどありません

もう1つの永続的なネガティブな引退傾向は、団塊の世代が個人的な財政支援を受けることに関していくつかの「信頼の問題」を抱えているという事実です。団塊の世代の70%近くが、オンラインのファイナンシャルアドバイスを本当に信用していないと回答しています。そして、多くの人がファイナンシャルアドバイザーからの指導に懐疑的です。

誰を信頼するかわからない場合は、次のヒントを参考にしてください。

  • ファイナンシャルアドバイザーを使用する場合は、受託者として機能するリソースを必ず使用してください。受託者の意味がわかりませんか? 「受託者とは何か、なぜあなたが気にかけるべきなのか」を読んでください。ファイナンシャルアドバイザーを選ぶためのもう一つのヒントは、手数料ではなく手数料で働く人を見つけることです。また、アドバイザーが推奨することを完全に理解していない場合でも、恥ずかしがらずに質問してください。
  • アドバイザー、記事、または友人からガイダンスを得るかどうかにかかわらず、有意義な方法でアドバイスを適用できることが重要です。詳細な退職金プランがある場合は、独自の財務情報を使用してさまざまなシナリオを試すことができ、アドバイスの実際の影響を確認できます。

NewRetirement退職計画計算機を使用すると、全体的な退職財政の非常に詳細なデジタルバージョンを設定できます。そして、さまざまな戦略を試すのは簡単です。

どのような退職計算機を使用する場合でも、それが高度にパーソナライズされており、すべての仮定を表示できることを確認してください。ツールがどのように財務を計算しているかを理解してください。

6。いつ引退するか知っている

また、アリアンツの調査によると、団塊の世代の68%が、いつ仕事をやめることができるかを知っているようです。これは、退職後の計画におけるもう1つの大きな改善です。 2010年には、団塊の世代の半数だけが、安全に引退できるかどうか、いつ引退できるかを知っていると感じていました。

あなたがいつ引退できるかを正確に知りたいですか?これらの「3つの引退準備に関する質問」を検討することをお勧めします。

ただし、ERBI Retirement Confidenceの調査によると、退職者の46%が予定より早く離職しました。病気、雇用主の解雇、その他の要因により、キャリアの終わり近くに驚かされる可能性があります。

引退に近づくときにこれについて考え、本当に準備が整う前に引退を余儀なくされた場合にどうするかについて計画を立ててください。 「最高の引退の仕事」または「引退の仕事を見つける方法」を探索することで恩恵を受けるかもしれません。

7。老犬は新しいトリックを学ぶ:倹約

団塊の世代は、ペニーピンチで知られることはありません。しかし、これらの老犬は間違いなく新しいトリックを学んでいます:倹約とお金の管理についての注意。

AllianzLifeのバイスプレジデントであるPaulKelashは、ベビーブーム世代の楽観主義は次のことに基づいていると述べています。現在、64%は、自分たちを節約者対支出者と見なしています。彼らはまた、彼らの口座にいくらのお金があり、彼らがどのように使っているかに注意を払っています。これは非常に前向きな兆候です。彼らは自分たちが自分たちのセキュリティに責任を負っているということをより深く理解しています。」

あなたの財政を管理することに興味がありますか? 「引退費用を削減する20の方法」、「さらに節約するための大きな方法」、その他の予算に関する記事をご覧ください。

8。あなたの多くは、退職費用を予測する方法を知っています

アリアンツのもう1つの発見は、現在、ベビーブーム世代の50%だけが、退職費用を予測することは「不可能」であると考えているということです。これは2014年の60%から減少しています。

これは非常に前向きな引退傾向です。安全な引退が必要な場合は、今後10年、20年、または30年の間にいくら費やすかを予測する必要があります。

このように広範囲にわたる予測を行うことが可能かどうかわかりませんか?これらの「退職費用を予測するための9つのヒント」を試してください。






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