編集者注：このストーリーは元々NewRetirementに掲載されていました。
あなたが引退でお金を使い果たすことを心配しているなら、あなたは一人ではありません。お金を使い果たすことは、引退中または引退に近づいているほとんどの人々の主な関心事です。そして、心配するのには非常に正当な理由があります。
この恐怖を探りましょう。怖がるのは正しいですか？懸念事項について何ができますか？
研究を重ねるごとに、お金が足りなくなることが、人々が引退を恐れる一番の理由であることが明らかになりました。
American Institute of CPAs（AICPA）が発表した調査によると、ファイナンシャルプランナーの57％が、資金不足がクライアントの退職後の最大の懸念事項であると述べています。
また、従業員福利厚生研究所（EBRI）の詳細なレポートによると、私たちの多くは、収入レベルに関係なく、実際にはお金が不足する可能性が非常に高くなっています。 EBRIの退職後のセキュリティ予測モデルでは、全体として、世帯主が35〜64歳の米国の全世帯の40.6％が、退職後のお金が不足すると予測されています。
また、データは人々の退職前の収入レベルによって劇的に変化しますが、最高収入の四分位数の人々でさえ、不足の影響を受けないわけではありません。
上記のデータは、35年間退職する人々を示しています。 20年間引退生活を送っている場合、データはわずかに良くなりますが、それでも最低所得の四分位数の81％と最高所得の四分位数の8％がお金を使い果たします。
私たちの中で最も裕福な人のほぼ10人に1人は、引退時にお金を使い果たしますか？ Yikes！
懸念の高まりと資金不足のリスクの増大に寄与する、非常に現実的で具体的なさまざまな要因があります。
より長い人生、より積極的な貯蓄、より高いコスト、停滞した賃金、そして年金制度を持つ人々の減少は、私たちの多くが私たちの資産を使い果たすリスクがある主な理由のいくつかです。
では、退職時にお金が足りなくなったらどうなりますか？
まず、良いニュースです。これらのシナリオでは、退職時にお金が足りなくなったからといって、完全に無一文であるとは限りません。
お金がなくなるということは、通常、退職後の貯蓄とホームエクイティをすべて使い果たし、社会保障や運が良ければ年金など、収入源が何であれ残っていることを意味します。
退職後のお金が足りなくなったほとんどの人は、社会保障収入で生活し、アルバイトを追求し、おそらく劇的にコストを削減することで、苦しみ続けています。
そして、悪いニュースは？
あなたはもはや自分の家にいない可能性があり、低所得プログラムに登録されているか、避難所や支援を家族に頼っている可能性があります。あなたはおそらく、メディケアではなくメディケイドの一部になっています。あなたはおそらく貧困の中で生活しているか、非常に低い収入レベルで生活しています。
もちろん、答えは何百もの異なる要因に依存します。
お金がなくなるかどうかを確認するには、楽観的なシナリオと悲観的なシナリオの両方を使用してリスクを評価する必要があります。
NewRetirement Retirement Plannerを使用すると、簡単に開始してアクションを実行できます。
NewRetirementは、オンラインで最高の日曜大工の退職計画ソフトウェアを提供します。このシステムは完全に包括的であり、安全な未来の見通しについて信頼できる回答を提供します。
他に実行できる手順をいくつか示します。
退職後の資金不足を回避する最善の方法は、完全にあなたとあなたのニーズに基づいて、非常に優れた、詳細で完全にパーソナライズされた退職プランを用意することです。
まず、次のことを行います。
高い医療費と介護費は、人々が退職時にお金を使い果たす大きな理由です。これらの費用は通常、あなたの人生の終わり近くに発生します。
米国保健社会福祉省によると、65歳に達する人の約70％は、生涯に何らかの介護を必要としますが、その介護にお金を払う準備ができている人はほとんどいません。介護の費用は法外なものであり、この調査によれば、通常、年間51,000ドルから102,000ドルの範囲であり、メディケアの対象外です。
不足が心配な場合は、これらの費用をカバーするための計画を立てることをお勧めします。 NewRetirement Retirement Plannerは、医療費の見積もりを支援します。介護をカバーするさまざまな方法のシナリオを実行することもできます。
次のいずれかの調整を計画に試して、見通しを強化し、将来についてより自信を持ってください。
心配する必要はありません。今すぐ始めて、退職プランを作成して改善してください。
