求人に「いいえ」と言うのは必ずしも簡単ではありませんが、多くの場合、それはあなたのキャリアにとって正しいことです。
新しい仕事は、経済的にも個人的にも充実している必要があります。あなたが求職者である場合、特にあなたが仕事をしていない場合、あなたはどんなポジションでも提供されることにワクワクするかもしれません。仕事への熱意にもかかわらず、求人があなたにとって良い専門家の動きを表すことを確認してください。
賃金は重要ですが、それだけを考慮すべきではありません。嫌いな仕事を引き受けると、すぐにオンラインの求人掲示板をスキャンして、より良いポジションを探していることに気付くでしょう。
賢明なキャリア決定を行うことは、物事がうまくいかない場合に新しい仕事を見つける機会が少ない可能性がある50歳以上の労働者にとって特に重要です。間違った仕事をすると、嫌いな立場に閉じ込められたように感じる可能性があります。
以下は、求人を辞退する必要があることを示しています。
多くの雇用主は、あなたが彼らの求人を受け入れるために新しいコミュニティに移動する必要がある場合、あなたの費用の全部または一部を支払うでしょう。
雇用主があなたの費用の一部を支払わない場合でも、それは正しいキャリアの動きかもしれませんが、あなたはあなたが新しい仕事で稼ぐものと賃貸または購入する新しい家を引っ越して見つける費用を比較検討する必要があります。
Money TalksNewsの創設者であるStacyJohnsonによる「引っ越しの費用を節約し、頭痛を最小限に抑える10の方法」で仕事に転居することにした場合は、引っ越しの費用を抑える方法について説明します。
そして、ここに税時の注意事項があります：あなたがパーマネントに関する軍事命令のために移動している米軍の現役メンバーでない限り、あなたはもはやあなたの連邦所得税フォームで仕事関連の移動費用を差し引くことはできません駅の変更。
仕事で新しいコミュニティに移動する必要がある場合、もう1つ注意しなければならないのは、住宅の現地費用です。
住宅所有権は、人々が時間の経過とともに富を蓄積する主な方法の1つです。仕事があなたが最終的にあなた自身の家を購入することを可能にするのに十分に支払わないならば、あなたは「いいえ」と言うほうがよいかもしれません。
就職のインセンティブとして、新しい雇用主からの頭金支援について交渉できるかどうかを調べてください。
就職を検討するとき、どれだけのお金を稼ぐかだけに集中するのは間違いです。
同様に重要なのは、仕事が提供するメリットです。
雇用主の拠出金が一致する401（k）などの優れた退職金制度を提供することに加えて、柔軟な労働時間や有給の育児休暇などの福利厚生の必要性を考慮してください。
「7つの一流の福利厚生—退職金制度以外」でさまざまな福利厚生が評価されます。
仕事で一生懸命働くことはあなたを前進させるのを助けることができます。ただし、仕事が多すぎて友人、家族、趣味の時間がない場合は、新しい仕事に満足できません。最終的には、作業の品質が低下する可能性があります。
「より多くのお金を稼ぐために過度に働くことは良い考えのように聞こえるかもしれませんが、それは長期間にわたってあなたの生産性と心身の健康に悪影響を与える可能性があります」シンシナティ大学医学部は、Money TalksNewsに語っています。
給料は良いかもしれませんが、あなたの義務が何であるか、あなたが受ける利益、または他の重要な問題について直接答えを得ることができない場合は、他の場所を探す時が来ました。
雇用主が仕事についての情報を持って来ないかもしれない理由はたくさんあります。どれも良いものではありません。
おそらく、健康と退職給付は貧弱です。おそらく、あなたの実際の職務は、役職があなたに信じさせるものとは大きく異なるでしょう。従業員と会社の経営陣の間には敵対関係があるかもしれません。
将来の雇用主があなたにオープンでない場合は、そのポジションを受け入れないでください。
注意すべき危険信号の1つは、雇用主の離職率です。労働者がすぐに行き来する場合は、おそらく何か問題があります。あなたの仕事をしていた最後の数人が1年以内しか続かなかった場合、あなたがよりうまくいくと仮定することは希望的観測かもしれません。
急速な売上高は、企業が新しいリーダーシップを含む変化の時期を迎えていることを意味する可能性があります、デンバーのキャリアカウンセラーであるエミリーキクエフランクはMoney TalksNewsに語っています。また、採用された人々が滞在する十分な理由を見つけていないことを意味する場合もあります。
「雇用主の高い離職率は多くのことを意味する可能性がありますが、それらのほとんどは新入社員にとって素晴らしいニュースではありません」とフランクは言います。