私たちは皆、給料から給料まで生きることは強固な財政基盤を構築する方法ではないと言われています。しかし、最近の調査によると、アメリカ人の3分の1近くがこのように暮らしており、次の給料が届く前に危険なほどお金が不足しています。
これらの人々は、銀行の残高が次の給料日まで減少するのを見ることに起因する不安をよく知っています。彼らは、2週間ごとに当座預金口座を食いつぶす、繰り返し発生する予期しない費用について鋭敏に認識しています。
少しの整理と肘のグリースで、あなたはこの意識を利用して、あなたの給料期間に基づいて非常に効果的な個人的な予算を作成することができます。 2週間のキャッシュフローと経費に焦点を当てることで、各入金に目的を割り当て、次の給与が到着する前にそれらの目的を確実に達成できるようにする予算を立てることができます。ペイチェック方式による予算は、健康的で規律ある消費習慣の基礎となる可能性があります。
最も一般的な予算編成方法は、月次または年次の支出サイクルを中心に構成されていますが、多くの予算担当者は、より短い期間で収入と支出を処理する方がやりがいがあると感じています。給与方式による予算は、通常の2週間の給与期間を中心に構築されます。その期間中に発生した費用はその給与に請求され、より少ない頻度の費用と節約をカバーするために割り当てが確保されます。期間を短くすると、予算を注意深く監視できるため、給料日に到着する各ドルがその期間内に割り当てられた目的を確実に満たすことができます。
他の予算編成方法と同様に、まず4つの経費グループを特定する必要があります。
・固定費 ：家賃、車の支払い、保険料、電話代などの定期的なアイテムは変更されない可能性があります。
・変動費 ：繰り返し発生するが、固定金額ではない経費。食料品、変動する光熱費、映画での時折の夜の外出が対象となります。ここでもクレジットカードでの支払いを選択できます。
・不規則な費用 ：これらの費用は予想されるかどうかにかかわらず、たまにしか発生しない傾向があります。友人や家族への誕生日プレゼント、休暇、予期しない家や自動車の修理はこのカテゴリに分類されます。
・節約 ：これを経常費用として扱うと、2週間ごとに少量を片付ける可能性が高くなります。金額を強調しないでください。重要なのは、将来のために少し何かを脇に置く習慣を身につけることです。
これらの費用を特定したら、入ってくるキャッシュフローを見てください。通常、これは2週間ごとの給与の形で提供されます。あなたの給料は常に月の特定の日に到着しますか、それとも厳密な2週間のパターンに固執しますか？養育費や社会保障など、他に収入はありますか？そして、それはいつ到着しますか？
次に、上記で特定した費用を特定の支払い期間に割り当てます。このステップでは、昔ながらの紙のカレンダーを使用すると役立つ場合があります。あなたの費用のほとんどはあなたがそれらを置くのを助けるために使うことができる期日を持っています。たとえば、水道料金の支払い期限が10日 の場合 その月の、それをカレンダーに置き、その日付と一致する給料に割り当てます。クレジットカードの請求書など、大きく変動する項目を支払い期間に分割する必要がある場合があります。これは、平均月額請求額について現実的な考えがある場合にのみ可能になります。
残りの収入を取り、不規則な費用と貯蓄のために取っておきます。これらのカテゴリの両方を、各支払い期間の通常の費用として扱います。
ペイチェック方式による予算編成は、必ずしも最も簡単な予算編成方法ではありません。それはあなたがあなたの消費習慣と収入を注意深くそして正直に見てそして月に数回注意深い支出計画を立てることを必要とします。前の期間の経費と収入をインポートすることで作業負荷を軽減できますが、各支払い期間を個別に管理しないと、システムが失敗する可能性があります。
多くの人にとって、ペイチェック方式による予算の主な利点は、実際のキャッシュフローに直接関係していることです。ドルはあなたの口座に到着し、あなたはそれらがどこに行くかをすでに決定しています。あなたはそれらのドルが支払い期間の終わりまでになくなっていることに気付くはずです、しかし良いニュースはあなたがあなたの費用を満たしそして将来のためにいくらかの貯蓄を取っておいたということです。
他の予算編成方法ですでにある程度の成功を収めている場合は、ペイチェック方式による予算を既存の計画に統合できる可能性があります。たとえば、ペイチェック方式による予算は、すべてのドルに宛先を割り当てるゼロサム予算と機能をすでに共有しています。この戦略によれば、月末までに、経費と貯蓄に割り当てられていないお金はありません。 50/30/20ルールは、あなたの消費習慣の目標を提供し、収入の50％をニーズに、30％を欲求に、20％を貯蓄に割り当てるように促します。エンベロープシステムは、少額の経費を管理するための効果的な方法であり、開業医に現金の金額をさまざまな経費に割り当てて、その金額だけを使うように促します。
給料チェック計画を順調に進める方法として、給料日に合わせて予算サイクルを調整できる予算作成アプリの使用を検討してください。昔ながらの鉛筆と紙にこだわる予算担当者は、Stashの50-30-20ワークシートを検討することができます。これは、予算編成のために特別に設計された便利なリソースです。
ペイチェック方式による予算は、キャッシュフローに対してより詳細なアプローチを取るために時間を割くことを気にしない個人に有効です。それを微調整するか、他の予算編成方法と統合して、固執できる戦略にします。