債券の厳格な条件の償還は、1956年に制定された会社法には記載されていません。しかし、この義務は確実に保存可能であり、システムは、処理される見通しに記載されている基準に従ってほとんど実行されます。割り当て中。一般的に、そのようなフォーラムは、割り当てを行っている会社に注意を払う必要があります。
ただし、それを勝ち誇って維持するために、投資する人はコースの追加データを使用する必要があり、社債の重要性の唯一の償還に限定してはなりません。債券の償還は、協会からその所有者に渡された債券を返済する方法として定義できます。
償還に必要な価格はかなり重要であるため、多くの企業にとって注目に値すると見なすことができます。発行を担当する協会は、社債が償還された直後に、貸借対照表にある負債を排除します。その結果、協会は彼らの収入の中から莫大な資金を得て、社債を回復するためにお金を集めます。
社債の償還にどのようにアプローチできますか？
通常、社債の償還の条件は社債の証明書に記載されています。以下は、社債の償還を返済する方法を検討するためのポイントです。
- 社債の償還は2つの方法で返済できます。平均またはプレミアムで行うことができます
- 償還とは、保有者への社債の金額を償還することを意味します
- 会社の目論見書には、償還に関連するすべての規則と規制が記載されており、これにより、社債の割り当てが開始され、誘惑されます。
社債の償還のためのいくつかの方法
さまざまな企業が社債の償還にさまざまな方法を選択しているため、以下に記載されている指針は、償還の一般的に知られている方法です 債券の数：
- 社債を償還する最も簡単な方法は、期限内に一時金を支払う1回限りの方法です。いずれかの社債が控除額または報奨金で返済されていない場合、全額は社債の一次価値の統合によって評価され、社債契約の締結中に話された満期日に払い戻されます。 。債券がいつ支払われるべきかについてはすでに企業に知られているので、それを簡素化するために配置されます
- 別の方法は、毎年返済することです。このプロセスは、タームローンの方法で返済するプロセスと比較的同じです。この償還プロセスによれば、会社自体が満期日まで毎年社債の元本の一部を支払います。その後、全責任は事業年数ごとに分配され、結果は毎年返済されます
- 減債基金とも呼ばれる方法もあります。主に、社債の満期日まで毎年、社債の額面金額の25％以上を編集して作成された株式です。減債基金の主な目的は、社債保有者の収入を節約することです。 1956年のインド会社法では、社債を付与する企業は、特定の社債の満期日より前にこの社債償還準備金を設定する必要があるとされています。
- コールアンドプットウェイと呼ばれる別の一般的に知られているメソッドがあります。多くの企業は、償還のためにプットとコールの両方の方法で社債を発行することを好みます。一般に、コールのオプションにより、企業は満期日または満期日前のいずれかに妥当な範囲で社債を取得することが容易になります。プットウェイにより、社債の所有者は、同じ会社に返還する取引価格で社債を売る権限を得ることができます。これは、満期日前または満期日にも行われます。
- 別の方法は、一般に共有への変換として知られています。このプロセスでは、社債は特に転換社債に向けられます。これらの種類の社債は通常、所有者がユニットを会社の通常の株式に改修することを許可するいくつかのステートメントとともに表示されます。そして、変換のその段階で、ペナルティ全体が爆発します。
- 公開市場で購入することもできます。多くの企業は、いくつかの公開市場から社債を購入する傾向があります。自社のユニットが定期的に取引されている場合に備えて、企業はそうします。この方法により、組織のレポートの競合から会社を救うことができます。また、社債は通常、これらの公開市場で非常に低価格で販売されているため、購入が容易です。したがって、特定の人が償還の支払いを減らすことができ、より多くの収益を維持することができます
債券にもプレミアムレートがあり、別の債券にはディスカウントがあります。したがって、社債の償還のプロセスをさらに進める前に、関係するすべての人々がすべての詳細を調べる必要があります。
公開市場での償還の利点：
- 組織は通常、社債が額面以下で見積もられている場合に社債を購入するため、償還には利益があります
- 組織が収入を節約するため、利息の負担が軽減されます。収入は、見知らぬ人の手に渡ることになります。
- 発行条件が満期プレミアムに提供されている場合、組織は社債に報奨金を支払う必要がないため、支払われる報奨金に比例して節約できます
長所と短所は、市場で返済する前に、投資家と発行者の両方に透過的でなければなりません。また、社債が償還されている理由を非常に明確にする必要があります。また、彼らが行うステップと決定について非常に明確な分析を行う必要があります。
