退職と教育のための貯蓄と今日私たちが知っていることとのバランスをとるという問題に取り組みましょう。子供の教育とは異なり、あなたの退職金はローンで賄うことはできません。退職のための貯蓄についてあなたがコントロールできることは、あなたの人生の早い段階から始めて、長期にわたって何かを片付けることに規律を保つことです。私はキャリアを始めたばかりの人によくアドバイスします。最初の10年間の貯蓄は、一般的に物事が十分に速く成長しているようには感じられないことを理解することが重要です。その期間に基本的に行っているのは、基盤を構築することです。将来的には、より速い速度で複合し始めるはずの意味のある金額です。

財団に多額の資金があるほど、投資収益率がわずかに増加しても、より多くの資金を生み出すことができます。このように考えてください。1,000ドルで10％を稼ぐと、100ドルの投資収益が得られます。結局のところ、100ドルは引退後も長くは続かないかもしれません。ただし、$ 100,000までの貯蓄残高を構築し、10％の収益を得ることができる場合、それは$ 10,000になります。今度はそれを時間の経過とともに複製し始め、最終的にそれらの収益はあなたの年間寄付よりも高い割合で複合し始めます。

次の図は、複利計算がどのように機能するかを示す良い例です。 「一貫性」を比較します 「 Late」の例 結果。早期に開始するこれらの10年間は​​、複利の点で非常に有利です。

一貫性のある間のギャップ および Late 強力なメッセージを伝えます。キャリアの初期の年を利用して、基盤を構築するためにお金を片付け始めます。 余裕のある金額を決定し、計画を開始してそれを守ります。給与が上がるにつれて、寄付を増やすことができるかどうかを判断するために再評価する必要があります。

現代の研究では、退職後の給与に取って代わるのに十分な貯蓄を得るために、毎年収入の15％を貯蓄する必要があることが示されています。これは高いハードルですが、早い段階から始めて、時間をかけて目標に到達することが重要です。

この貯蓄と投資のビジネスは、ゆっくりとした長期的なプロセスです。しかし、お金を引き出す必要が生じる前にお金を増やす時間がなくなるまで、人生の後半まで待つよりもはるかに効果的です。