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女性は確かにビジネス界の多くの分野で進歩を遂げてきましたが、起業家精神に関しては、大きな男女格差が残っています。 Global Entrepreneurship Monitorの2018-2019Women’s Reportによると、18〜64歳の女性の約10.2％が新規起業家であり、男性の約4分の3の割合です。明らかに成長の余地はまだありますが、自分のビジネスを始めている女性は、普通預金口座にどれだけお金を払うかなど、長期的な財務目標の所有権を取得する機会があります。しかし、すべてのロケールが同じように成功につながるわけではありません。そのため、SmartAssetは、どの大都市圏が女性起業家に最適かを明らかにしようとしました。
これを行うために、次の指標で最大の大都市圏の50を比較しました：女性が所有する企業の数、女性が所有する企業の割合、500人を超える従業員を抱える企業の割合としての女性が所有する企業、総事業の割合、前年と比較した2020年の新規事業申請、利益を上げた、または破綻した事業の割合、スタートアップの生存率、女性対男性の賃金率、2019年の女性の失業率、2020年9月の失業率。データソースの詳細と、すべての情報を組み合わせて最終的なランキングを作成する方法については、記事の最後にあるデータと方法論のセクションをご覧ください。
これは、女性起業家に最適な場所に関するSmartAssetの2番目の調査です。 2019年版をここで読んでください。
ミネソタ州-ウィスコンシン州のツインシティーズメトロエリアは、2年連続で、女性起業家にとって国内で最高の場所です。この地域の女性の失業率は2019年に1.8％であり、この調査でこの指標の最低率でした。さらに、ミネアポリス地域の企業の84.49％は、2017年でも利益を上げたか、破綻しました。これは、分析したすべての大都市圏で2番目に高い割合です。この大都市圏に500人以上の従業員を抱える全企業の3％弱を女性が所有する企業が占めています。比較的低いですが、その数値は実際には、調査でこのメトリックの8番目に高いパーセンテージです。
オレンジカウンティの一部を含むカリフォルニア州ロサンゼルス-ロングビーチ-アナハイムのメトロエリアは、女性起業家にとって全国第2位の場所です。人口が多いこともあり、ロサンゼルス地域には全体で64,632人の女性が所有する企業があり、調査ではこの指標で2番目に多い数です（ニューヨーク市の大都市圏に次ぐ）。ロサンゼルスはまた、女性が所有する企業の割合で50のうち9位の20.99％であり、従業員が500人を超える企業の割合である女性が所有する企業の割合で50のうち3位である3.20です。 ％。
アトランタメトロエリアには、かなりの数の女性経営の企業もあります。生の合計は24,130であり、調査で6番目に高く、これは全企業の21.92％に相当し、調査で4番目に高い。アトランタ地域の女性の収入は男性の76.79％であり、分析した50の大都市圏すべてでこの指標の12番目に良い率です。大都市圏は、ジョージア州が過去5年間と比較して2020年の新しい州全体のビジネスアプリケーションの数で142.77％で第1位にランクされているという事実からも恩恵を受けています。
新規事業は、コロラド州デンバー-オーロラ-レイクウッド大都市圏の全事業所の10.22％を占めており、この調査ではこの指標の3番目に高い割合です。この地域の多くの事業所も少なくとも損益分岐点に達しています。具体的には83.90％であり、この調査でこの指標で観察された7番目に高い割合です。デンバーエリアはまた、女性が所有する企業の割合で7番目に優れており、21.78％です。
サクラメントはカリフォルニア州の州都であり、都市周辺の大都市圏は、女性起業家として最適な場所として5位にランクされています。サクラメント-ローズビル-フォルサム大都市圏では、2017年でも84.70％の企業が利益を上げるか損益分岐点に達しました。これは、私たちが観察した最高の割合です。カリフォルニアのスタートアップの生存率は81.33％であり、サクラメント地域はその指標で5番目に位置しています。この地域の新規事業は全事業の9.10％を占めており、全体で12位になります。
タンパの女性-聖。フロリダ州ピーターズバーグ-クリアウォーターの大都市圏は、男性の79.68％を稼いでおり、この調査に含まれる大都市圏の6番目に良い比率です。タンパはまた、フロリダが2020年に創出された新規事業（州全体の指標）の点でうまくいくという事実からも恩恵を受けています。今年提出された新規事業申請の総数は、過去5年間に提出された平均の113.42％であり、9番目の最高レート。タンパはまた、私たちが測定した両方の失業指標について、50のうち11位で終了しています。 2019年の女性の失業率は2.4％であり、2020年9月の全体的な失業率は6.1％でした。
ワシントンメトロエリアのシアトル-タコマ-ベルビューには、女性が所有する17,724の企業があり、50の10位にランクされています。この数字は、シアトルメトロエリアの全企業の21.25％に相当し、調査で8番目に高い割合です。しかし、シアトルの賃金格差は依然として大きい。女性の収入は男性の68.21％であり、この指標では50のうち46番目に位置しています。
シャーロット-コンコード-ガストニア、ノースカロライナ-サウスカロライナメトロエリアは8位です。女性が所有する企業は、500人以上の従業員を抱えるすべての企業の3.26％を占めています。シャーロットエリアがトップ10で終了する他の唯一の指標は、成功したか利益を上げた企業の割合であり、83.14％で9位になります。この地域には女性が所有する企業が8,581社しかなく、50社中24位でこのリストの真ん中近くにあります。
フロリダ州マイアミ-フォートローダーデール-ポンパノビーチの大都市圏には、女性が所有する36,496の企業があり、大都市圏の全企業の21.88％を占めています。これにより、マイアミはこれら2つの指標でそれぞれ4番目と5番目になります。しかし、マイアミ地域は最近、雇用の面でうまくいっていません。 2020年9月の失業率は10.1％で、この調査の下位5つに含まれています。とはいえ、大都市圏は、従業員数が500人を超える企業の割合（3.17％）として、女性が所有する企業の50のうち5番目にランクされています。さらに、2020年の新規ビジネスアプリケーションの州全体の指標では、前年と比較して全体で9位（113.42％）、女性と男性の賃金比率では全体で3位（81.19％）です。
この調査のトップ10の最後の領域は、テキサス州ダラスフォートワースアーリントンです。この地域には女性が所有する24,383の企業があり、この調査ではこの指標の5番目に高い割合です。 500人以上の従業員を抱える大都市圏の企業のうち、3.19％が女性によって所有されています。これは、分析した50の地域全体でこの指標の4番目に高い割合です。ただし、この地域の多くの企業は、おそらく期待どおりの運賃を支払っていません。調査では、損益分岐点または利益を上げているのは79.42％のみで、50のうち44位です。ただし、大都市圏は、州全体の新規事業の指標として、全事業に占める割合として全体で6位であり、9.54％です。
女性が起業家になるのに最適な大都市圏を見つけるために、私たちはいくつかの指標にわたって国内で最大の大都市圏の50を比較しました。過去数年間にこの調査を実施しましたが、結果に適時性を与えるために、今年は2つの指標を追加しました。これは、過去5年間の平均と比較した2020年の新規ビジネスアプリケーションと、2020年9月の失業率です。使用したすべての指標：
まず、すべてのメトリックで各大都市圏をランク付けしました。次に、各大都市圏の平均ランキングを見つけ、2つの新しいビジネス指標と2つの失業指標を除くすべての指標に完全な重みを与えました。これらはすべて半分の重みを受け取りました。次に、これらの平均に基づいて最終的なランキングに到達しました。上位の大都市圏は100のインデックススコアを受け取り、下位の大都市圏は0のインデックススコアを受け取りました。