有意義なセカンドキャリア:退職者向けの就職先トップ 18

昔々、あなたが 65 歳くらいになったとき、同僚があなたのためにパーティーを開き、あなたは市販のケーキを一切れ食べて、その後退職し、その後はまったく仕事をしませんでした。

平均寿命が65歳だった頃、それは当然だったのかもしれない。しかし、95歳まで生きるとしたら、本当に30年間も親指をいじりながら座っていたいでしょうか?長生きするほどお金がかかることも考えてみましょう。 30 年間退職するよりも 10 年間退職するほうがはるかに簡単です。

さらに、高齢の労働者が退職の準備が整う前に仕事から追い出されるという憂慮すべき傾向があります。あなたが「定年」に達するまで現在の仕事で働くつもりだからといって、雇用主がそのビジョンを共有しているとは限りません。

退職とキャリア プランを新たに検討する際に、退職について再考するためのアイデアをいくつか紹介します。

「ローリング退職」を検討すべき理由

そもそも、団塊の世代は退職に向けた準備がひどく不十分だ。スタンフォード長寿センターの 2018 年の調査では、団塊の世代の 3 分の 1 近くが退職金口座に何も貯金していないことがわかりました。また、失われた時間を埋め合わせているわけでもありません。現在、雇用主が主催する退職金制度に加入しているのは 40% のみです。

退職後の貯蓄がある団塊世代の中でも、1954年から1959年生まれの貯蓄額の中央値はわずか20万9,246ドルだった。引き出し率が 4% の場合、年間 8,369.84 ドルの収入しか得られません。つまり、月あたり約 697 ドルです。

給料を稼ぐことは、人生において長く働く十分な理由になります。しかし、それだけが理由ではありません。健康保険料が高騰しているため、雇用主が提供する医療プランの価値を誇張することはできません。実際、多くの人が特に健康上の利益のためにパートタイムの仕事をしています。

また、社会保障給付金の受け取り開始が遅くなるほど、受け取る金額も多くなることを覚えておいてください。たとえ低賃金の仕事であっても、長く働くと、重要な数年間、給付金の受け取りを延期できる可能性があります。

働くことは、目的意識、構造、知的刺激、社会的交流など、目に見えない利益ももたらします。多くの退職者は仕事がなく、一人でテレビを見て一日を過ごしています。それは朝ベッドから起きる理由にはなりません。

これらすべての理由から、アメリカ人は一般的に人生の晩年になってから働きます。 85歳以上の高齢者の間でも、雇用は過去最高を記録しているとワシントン・ポスト紙は報じている。しかし、だからといって、ストレスの多い仕事を頑張り続ける必要があるというわけではありません。

65 歳になったらただ仕事のスイッチを入れるのではなく、退職後のキャリアについて考えてみましょう。それは、仕事の終わりに疲れ果てるのではなく、エネルギーと興奮を感じられる、楽しくてストレスの少ない仕事です。

ストレスを解消するための退職後の仕事

多くの 25 歳にとって、高収入で高収入のキャリアはまさに切符のように思えます。しかし、カフェインを燃料とした 12 時間労働でも、追いつく方法があります。

非常に多くの人が職場での燃え尽き症候群に苦しみ、ストレスを軽減するために見つけられるものは何でも頼るのはこのためです。スローライフなどの前向きなライフスタイルの変化を選択する人もいますが、アルコール、薬物、不倫、その他の自滅的な対処法に頼る人もいます。

AARP から手紙を受け取り始める頃には、おそらく、集中力の高い仕事を、それ以上の知識を持たない若者に任せる準備ができているでしょう。ここでは、ストレスなく収入を確保し続けるための 18 の退職後の仕事を紹介します。

1.現在の雇用主と撤回の交渉をする

完全にキャリアを変える必要があると誰が言ったのですか? 1 つのオプションは、雇用主と新しい取り決めについて交渉することです。それは、パートタイムの勤務時間に切り替えること、在宅勤務(またはビーチ ハウス)で仕事をすること、または単純に責任を減らすことを意味する可能性があります。

ルールブックを捨てて、自分の仕事に本当に望むものを決めてください。結局のところ、あなたはすでにこのことに慣れているので、自分の好きな部分と他の人に任せたい部分を選択するのに適した立場にあります。

何十年にもわたって、より多くの責任とより多くの給料を求めて努力し続けてきた私たちのほとんどにとって、後退することは異質なものに感じられます。まずはこれらのヒントを参考にして福利厚生と給与について交渉し、責任が減った場合には給与が下がることも覚悟してください。

2.コンサルタントになる

あなたはもう、自分の業界のことを、その業界の多くの推進者や変革者とともに、隅々まで知っているはずです。専門知識とネットワークを活用する 1 つの方法は、コンサルタントとしてサービスを販売することです。好きなものに課金し、好きな人のために働き、好きなときに働くことができます。

仕事を辞めてコンサルティング会社を立ち上げるのはやめましょう。代わりに、フルタイムの仕事の傍らでコンサルティング ビジネスを開始して、実際に試し、最初の数人のクライアントと契約し、気に入るかどうかを確認することを検討してください。自分には向いていないと判断するかもしれません。あるいは、自分の専門知識を活かして自分で給料を書くことが、これまでで最善の策であると判断するかもしれません。

3.パーソナルコーチまたはメンターになる

若い成人は、あなたが過去数十年にわたって蓄積してきた知識と知恵を必要としています。彼らに援助の手を差し伸べ、あなたが長年にわたって受けてきた援助を恩返ししましょう。

これをボランティアベースで行って自分の時間を提供することもできますし、有料にして追加のお金を稼ぐこともできます。自分の能力と顧客ベースに自信が持てるようになったら、本業を辞めて自分の時間を設定することを選択できます。

キャリア コーチになることに興味がある場合は、認定プロフェッショナル キャリア コーチ (CPCC) 認定資格の取得を検討してください。あるいは、パーソナルコーチとしてより幅広く活動することもできます。国際コーチ連盟のフィールドへの探究を始めましょう。

4.スポーツコーチになる

ビジネスの世界にうんざりして、できるだけ遠くへ行きたいですか?逆に、本来の意味でのスポーツ チームのコーチになることもできます。

アマチュアスポーツレベルでは給料はそれほど高くありません。しかし、外で働くことで、若者の価値観やスキルを形成し、運動をお買い得に取り入れることができます。あなたは親コーチとしての経験があり、ドリル(しゃれです)をすでに知っているかもしれません。

まずは、Leisure Jobs のこのガイドから始めてください。

5.書く

私は長年オンライン ビジネスの経営に携わり、6 桁の収入を得ましたが、気まぐれな創業者兼オーナーの下で働くストレスに常に対処していました。現在はフリーライターとして働いています。

確かに給料は安くなりますし、福利厚生もありません。しかし、上司から午後 10 時に電話がかかってくることもありませんし、時間を自分で設定し、一年のほとんどを海外旅行に費やすことができます。

フリーランサーになることに興味がある場合は、フリーランスの仕事を見つけてより多くのお金を稼ぐためのこのガイドから始めてください。

6.ドライブ

車の運転は、今日アメリカで最も人気のある副業の 1 つです。 Uber や Lyft で運転したり、トラックを運転したり、DoorDash などの会社で配達したりすることもできます。 またはインスタカート 、または UPS または郵便サービスに小包を配達します。

自動運転車の人気と法的地位が高まるにつれて、これは今後 15 年間で消滅する危険にさらされる仕事の 1 つです。しかし、それが退職後の仕事に関するものです。いずれにしても、おそらく 15 年後にはその仕事をすることはないでしょう。

7.地元のワイナリーまたはワインバーでワインを注ぐ

これは私の想像上の退職後の仕事です。静かで気楽なライブで、人々とワインについて一日中話し合うことができます。何が気に入らないでしょうか?

ソムリエやワイン鑑定家である必要はありませんが、持っていても問題ありません。必要なのは、ワインに対する情熱と、少ない給料で働く意欲だけです。

この仕事の特典として、通常、施設で販売されているワインが大幅に割引されます。 401(k) の寄付とのマッチングとは程遠いですが、それでも楽しい特典です。

8.非営利団体で働く

非営利団体は給料が低い傾向がありますが、そこで働くことは非常にやりがいのあるものです。

地元のお気に入りの慈善団体や非営利団体ともっと関わり始めましょう。彼らのイベントでボランティアをする。スタッフ、マネージャー、その他のボランティアと知り合いましょう。彼らの取締役会に座るよう申し出てください。次に、どうすれば彼らとさらに緊密に連携できるかを尋ねます。

あなたのこれまでの職歴、スキルセット、人脈について話し、より有意義でストレスの少ない仕事を見つけるために転職を考えていることを説明してください。

彼らが言う最悪のことは、「今は追加の人員を雇うことはできませんが、何か情報が入ったり、ポジションが空いたりしたらお知らせします。」です。あるいは、「興味があります。詳しく教えてください。」と言うかもしれません。

9.ホテルコンシェルジュとして働く

コンシェルジュとして、地元のレストラン、ツアー、その他の観光スポットについて知るのがあなたの仕事です。ゲストにおすすめや予約を行い、ステーキ ディナーがどれほどおいしかったか、ツアーがどれほど楽しかったかを説明するゲストの感謝の気持ちを満喫することができます。

おそらく、あなたは自分の街のことをすでによく知っているでしょう。そうでない場合でも、これは街のことをもっと深く知るための良い口実になります。

高額な給与は期待できませんが、提携ホテルでの無料または大幅な割引宿泊、お勧めのレストランでの無料食事、大手ホテル チェーンで働いている場合は強力な福利厚生など、その他の特典も期待できます。

10.リゾートスタッフとして働く

リゾートで働き、自由時間のほとんどをスキーやリラックスしたり楽しんだりして過ごしているスキー好きの人たちをご存知ですか?巣の卵をすでに取っておき、高い貯蓄率を必要としない限り、それほど悪い生活のようには思えません。

スキー場に限定されません。ビーチ リゾート、スパ リゾート、ワイン カントリーでの休暇など、何でもあります。そこでパートタイムまたはフルタイムのリゾート スタッフとして働き、のんびりとしたライフスタイルを送ることもできます。

必ずしも20代の若者と一緒にスキルの低い仕事をする必要はありません。ホテル側、またはリゾート内にあるレストラン、バー、ダイビング センター、スパ、その他のネストされたビジネスのマネージャーとして働くこともできます。

リゾートで働くこと、特に企業チェーンの場合、パートナー リゾートでの無料ホテル宿泊などの強力な特典が得られることがよくあります。

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11.自分のベッド&ブレックファストを始めましょう

おそらく、大規模な 5 つ星リゾートをオープンするのに十分な資金はないでしょう。しかし、だからといって、自分でホスピタリティ ビジネスを開業できないというわけではありません。

多くの高齢者は、追加収入を得るために退職後の休暇として B&B を主催して楽しんでいます。彼らは世界中からの人々と会い、地元の名所や観光スポットについて話し、ゲストのためにおいしい食事を作ります。

洗濯や家事の手間が少し増えるとしたら、どうなるでしょうか?そんなに嫌なら、メイドのバイトを雇えばいいよ。

12.家庭教師

私の母は副業として家庭教師をしており、少なくとも時給ベースではかなりの収入を得ています。来年フルタイムの仕事を退職した後は、家庭教師の仕事を増やし、週に 15 ~ 20 時間の柔軟な勤務ができるようにする予定です。

個別指導には何のメリットもありませんが、独自のスケジュールを設定し、独自のクライアントを選択し、独自の時給を設定することができます。

私の母は成人してからずっと教育の分野で働いてきたため、強力なネットワークと組み込みの顧客ベースを持っています。しかし、家庭教師にとって顧客ベースを構築する際には、口コミが効果的なマーケティング戦略となります。

ご希望に応じて、オンラインで指導することもできます。ただし、マーケティングをオンライン サービスに任せても、それほど多くの収益を期待しないでください。

このリストにある他の多くのアイデアと同様、家庭教師は副業として始めて、古いキャリアを捨てた後に拡大するのが最善です。

13.代理教師または非常勤教師になる

代用教員はそれほど給料が良いわけではなく、学校がいつあなたを必要とするかに翻弄されます。しかし、それは教育の扉に足を踏み入れ続けるための1つの方法です。そしてもちろん、望まない課題のリクエストを柔軟に断ることもできます。

代替指導は必ずしも毎日行われるわけではないことに留意してください。多くの場合、学校は、特に産休中の教師をカバーするために、長期の派遣を必要とします。代替教員は、教師としての第 2 のキャリアへの道を開くことさえあり、たとえ考えたこともなかったとしても、それが楽しいと感じるかもしれません。

最後に、学校の間で増えている傾向の 1 つは、非常勤教師が教室での責任を分担できるようにすることです。これは、乳児や幼児の世話をしながらパートタイムで働きたい教師に対応する方法として誕生しましたが、今でも高齢の教師にとっても選択肢の一つです。最も一般的なのは、2 人の教師が週 2 日または 3 日でローテーションすることですが、退職後のスケジュールとしては悪くありません。

もっと世界を見てみたいと思ったら、海外で第二言語として英語を教えることを検討します。求人によっては、無料で世界旅行ができる場合もあります。 私の妻は国際的な教育者であり、私たちは彼女の雇用主から無料の住宅を享受しています。

14.不動産業者になる

不動産業者は自主性と柔軟性があり、仕事のほとんどをオフィス外で過ごすことができます。自分の仕事に長けていれば、力強い生活を送ることもできます。

宅地建物取引業の免許を取得することはそれほど難しいことではありません。簡単なコースを受講し、州法および地方法の試験を受けて、ブローカーの下で働く職を獲得します。課題はライセンスにあるのではなく、不動産業者として成功するために必要な実際のスキルを学ぶことにあります。

ご存知のとおり、コースとテストでは実践的なスキルはカバーされていません。これらは公正住宅規制などの法律をカバーしています。したがって、新人の不動産エージェントとしてのあなたの課題は、マーケティングやネットワーキングから交渉や魅力に至るまで、実践的なスキルを開発することになります。

不動産業者を通さずに家を売ったことがあれば、すでに少しは経験があるはずです。残りの部分は、トレーニングを重視する高品質の証券会社と提携することで学ぶことができます。

有意義なセカンドキャリア:退職者向けの就職先トップ 18

15.不動産に投資する

不動産を売りたくない場合は、購入することもできます。不動産投資家は事実上自営業です。それはあなたのショーであり、決定権を握るのはあなたです。それらのショットが利益を生むか損失を生むかは、あなた次第です。

住宅の反転から賃貸投資、商業投資まで、不動産投資には多くの戦略の中から選択できます。所有権を持たずにファンドライズなどの会社を通じて間接的に不動産に投資することもできます。 、ストレイツワイズ 、 または地上階 .

投資不動産には、取引を有利にするための多くの税制上の優遇措置が付いています。そして、賃貸物件は大きな退職後の収入になります。原資産を売却する必要がなく継続的な収入が得られ、インフレに伴って家賃が上昇し、平均月次キャッシュ フローを正確に予測できます。

賃貸物件は私自身の退職後の計画の大部分を占めており、資産配分における株式のバランスをとるのに役立ちます。すぐに収入を得ることができるターンキー物件の購入に興味がある場合は、ルーフストックをチェックしてください。 .

16.車をレンタルしましょう

私は海外に住んでおり、年に 2 回、一度に 1 か月ずつ米国に帰ります。初めてレンタカー ウェブサイトで 1 か月分のレンタカーを検索したとき、最も安い「エコノミー」車の 4 桁の価格を見て愕然としました。

そこで私はTuro のようなサービスを利用して個人から車を借りることにしました。 、近道 、 そしてハイレカー 。最後に家を訪れたとき、私はレンタカーのオーナーと鍵交換をしながら数分間おしゃべりしました。彼は退職し、Turo で短期レンタルした 16 台のトヨタ プリウスを所有していました。彼らは全員年長で、7歳から12歳の範囲でした。彼はレンタル料を節約し、当初の計画よりも早く、より快適な退職を迎えることができました。

車のAirbnbのようなものだと考えてください。あなたは資産を所有し、それを短期使用するために貸し出し、銀行までずっと笑っています。

確かに、このビジネス モデルには依然としてある程度の労力が必要です。短期賃貸物件と同様に、車両の清掃とメンテナンスを行う必要があります。車のレンタルプロセスを自動化することもはるかに困難です。多くの場合、地元の空港で車を降ろして、再度受け取る必要があります。

さらに、車の価値は下がりますが、不動産は上がる傾向にあります。しかし、レンタル サービスではその価格が利益に組み込まれており、高くなる傾向があります。

17.便利屋サービスを提供する

家の周りは便利ですか?乾式壁にパッチを当てたり、部屋を塗装したり、漏れているパイプを修理したりする方法を知っていますか?

あなたのサービスは需要があります。

家主も住宅所有者も同様に、基本的な修理を手ごろな価格で行える便利屋や女性を必要としています。ほとんどの場合、請負業者のライセンスは必要ありません。私自身家主として、水漏れしているパイプを締めたり、家電製品を交換したりするために認可を受けた請負業者を雇うのに手足を費やしたくありません。

そこには、手頃な価格の基本的な修理というニッチな機会があります。多くのクライアントは必要ありません。地元の不動産投資協会で数人の大家主や不動産投資家に会うと、退職後の仕事では処理しきれないほどのビジネスを投げつけられることがよくあります。

何よりも、これは経費がほとんどかからないビジネスです。労働の対価として賃金が支払われますが、おそらくすでに所有しているツール以外の初期費用はかかりません。そのため、低リスク、高利益、柔軟なビジネスとなり、好きなだけ稼ぐことも少なくすることもできます。

18.ビジネスを始める

上記のアイデアの多くは、自営業、個人事業主スタイルの中小企業です。ただし、選択肢は無限であり、このリストの範囲をはるかに超えています。

実際、Guidant Financial と LendingClub が米国の中小企業経営者を対象に行った 2020 年の調査では、回答者の 57% が 1946 年から 1964 年生まれの団塊の世代であることが判明しました。中小企業経営者の大多数が高齢者であれば、「起業するには年をとりすぎている」という言い訳は忘れて大丈夫です。

会計などのサービス業からコーヒーショップなどの飲食業まで、制約となるのは想像力と専門知識、そしてもちろんお金だけです。

ビジネスに投資できる金額を財務アドバイザーに明確にし、残りの資金はそのままにしておきます。在庫のないサービス ビジネス、特に諸経費のない仮想ビジネスは、多くの場合、立ち上げにほとんどまたはまったく資金を必要としません。 結局のところ、フルタイムのキャリアで得たスキルをすでに持っていると仮定すると、簿記や税務申告者の副業をするのにほとんどお金はかかりません。

最後の言葉

上記の仕事やギグのほとんどは、特に給料が良いわけではありません。しかし、健康保険や 401(k) プランから柔軟性や無料旅行の機会まで、多くのプランには特典も付いています。

したがって、時代遅れのケーキと金時計の引退モデルは忘れてください。代わりに、第 2 のキャリアについてのアイデアのブレーンストーミングを開始してください。これは、高いストレスや長時間労働を避け、代わりに情熱、柔軟性、楽しさを提供するものです。

あなたは前のキャリアで、より高い給料とより大きな責任を追い求めていました。今回は、ただ乗り心地を楽しんでください。

より多くのお金を稼いで節約し、費やす時間を減らしましょう

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