ここにあなたのための簡単ななぞなぞがあります：あなたはあなたが貢献しているがあなたに完全に還元しないかもしれないプログラムを何と呼びますか？困惑？まあ、見出しがそれを与えなかったなら、私たちは社会保障について話しているのです！
私たちは常に前向きな見方をするのが好きですが、実際には、社会保障は、退職または障害者になったときに失う収入の一部を置き換える政府のプログラムであり、2035年までしか資金が提供されていません。 1 現在働いていて、まだ定年に達していない場合は、退職したときに、仕事のキャリアで支払った給付の約79％しか受け取れない可能性があります。 2 つまり、政府が大きな変更を加えない限りです。 （息を止めません。）
したがって、より多くの人々が、社会保障給付の受給を遅らせて代わりに働き続けるか、または働き続けても社会保障の徴収を早期に開始することを選択する可能性があります。混乱する可能性があります。あなたは62歳で社会保障を徴収し、それでも働くことができますか？社会保障を始めたら、まったく仕事ができますか？そのすべてを掘り下げていきます！社会保障のメリットをどのように活用するかを決める前に、社会保障がどのように機能し、継続して機能することがその方程式にどのように影響するかを見てみましょう。
社会保障プログラムはいくつかのことを行います。それは、退職した労働者の退職前の収入の割合を占めるだけでなく、受益者の扶養家族や死亡した労働者の生存者を支援します。さらに、それは障害のあるアメリカ人をサポートします。したがって、すべてを数えると、社会保障は巨大です。 プログラム。
アメリカ人の6人に1人以上が社会保障給付を集めています。それは6400万人を超えています！ 3 このプログラムは、政府からの資金で賄われています plus 社会保障税の形であなたの給料からお金。あなたとあなたの雇用主の両方がそれぞれ6.2％、つまり合計12.4％を貢献しています。 4 （自営業の場合、12.4％全体があなたにあります。ただし、「雇用者」の部分は税額控除として請求できます。）
小さな給料を家に持ち帰るのは難しいかもしれませんが、「良いニュース」は、お金が自動的に差し引かれることです。そもそも触ることはありません。これらの資金は、現在の支払いに使用されます 社会保障の受益者。聞き取れましたか？あなたが現在社会保障に寄付しているお金はではありません 後で使用するために。上記の79％の統計を覚えていますか？そこで登場します。現在、1人の社会保障受給者の利益をカバーするのに2.8人の労働者が必要です。 2035年になり、受益者の総数が2,000万人を超えると、その2.8は2.3に減少します。 5 つまり、社会保障に資金を提供する労働者が減り、社会保障を徴収する受益者が増えるということです。
したがって、今すぐ社会保障を徴収する資格のある人にとっては（これについては後で詳しく説明します）、社会保障給付を今すぐ受けて働き続けるか、働き続けて完全な定年に達するまで待つ方がよいかどうかがより大きな懸念になるかもしれません。
ええと、できる 社会保障の取得を開始し、すべき は2つの異なる質問であり、答えは人によって異なります。完全定年は67歳と見なされます。ただし、社会保障給付の請求は、62歳から70歳までに開始できます。
覚えておくべき本当に重要なことは次のとおりです。社会保障は一部に取って代わるように設計されています すべてではなく、退職時に失う収入の それの。社会保障は、シバン全体ではなく、より大きな退職金制度の一部にすぎません。
社会保障を取得して仕事を続けることに関しては、選択肢があります。人それぞれの状況は少し異なりますが、ここにあなたが自分自身を見つけるかもしれない3つの主なシナリオがあります。
社会保障給付を早期に受けることを選択した場合、それは恒久的に減額された給付を受け入れることを意味します。私たちはどれだけ話を減らしていますか？なんと30％かもしれません！ 6 早期退職を選択し、62歳で給付を開始するとします。5年早く退職するため、恒久的な減額給付を受け取り、月額700ドルを受け取ります。 67歳まで待つと、1,000ドルになります。または、70歳まで待った場合、その数は実際には増加します 月額$1,240まで。
日常生活費に社会保障給付が必要ない場合は、早期に社会保障を請求してそのお金を投資することができます。 （生活費のために社会保障給付が必要になる場合は、待って働き続けるのが最善です。）社会保障給付を完全に得るよりも、成長株投資信託にそれらの資金を投資することでより多くのお金を稼ぐことができます。さらに、あなたが死ぬと、そのお金はあなたの財産の一部になります。ただし、社会保障はメインコースのデザートのようなものであり、完全な退職金プランではなく、追加のボーナスであることを忘れないでください。あなたがまだ借金を抱えているか、完全に資金を供給された緊急資金なしで生活しているなら、これは行くべき道ではありません。
社会保障を徴収している間も働き続けることを決定することもできますが、社会保障収入のしきい値に注意してください。 2021年には、そのしきい値は$18,960です。 7 つまり、社会保障の徴収を早期に開始し、働き続け、年間18,960ドル以上を稼ぐと、18,960ドル以上を稼ぐ2ドルごとに1ドルの利益が減少することになります。そして、これらの給付は課税されますが、完全な定年に達すると、減額された給付はあなたに返還されます。
あなたが持っているもう一つのオプションは、あなたが完全な利益を集め始めることができる67歳の完全な定年まで待つことですそして 働き続けます。ここで注意すべき領域が1つあります。あなたが実際に67歳になった年でも、まだ収入のしきい値があります。 50,520ドルとかなり高くなっていますが、それを超えると、メリットが減少することがわかります。 8 しきい値を超えて3ドル稼ぐごとに、社会保障は1ドルかかります。ただし、正式に67歳になると、明確になります。あなたが稼ぐことができ、それでも完全な利益を受け取ることができる量に制限はありません。さらに、社会保障はあなたの数を再実行し、以前の削減を補うためにあなたの毎月の利益を増やします。
簡単です。社会保障の取得を待つ時間が長いほど、より多くのメリットが得られます。あなたはまだ収入をもたらしているだけでなく、70歳まで社会保障を取得しない毎年8％の追加収入を得ています。 9 したがって、70歳まで働き続け、完全に資金提供された緊急資金で無借金である場合、社会保障給付の全額（および一部）を受け取るだけでなく、収入を集めることもできれば幸いです。仕事から成長株ミューチュアルファンドへ。今話しています！
社会保障を早期に取得することは必ずしも悪いことではありません。特に、健康上の問題がある場合や、日常の費用をそのお金に頼らず、代わりに投資できる場合はなおさらです。さらに、その間働き続けることができれば、あなたは本当にあなたの引退タンクをいっぱいにすることができます。しかし、多くの場合、社会保障の恩恵を受けるには、働き続けて67、さらには70まで待つ方が理にかなっています。ただし、アクションを実行する前に、必ずSmartVestorProに相談してください。彼らはあなたがあなたの夢の引退を築くことができるようにあなたがあなたの選択肢が何であるかを理解するのを助けるためにここにいます！
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