経済分析局のデータによると、サンシャイン州は米国で4番目に大きな経済の本拠地です。フロリダの経済は2020年に2.8％縮小しましたが、米国全体よりも縮小は少なく、2020年には3.4％減少しました。
米国中小企業管理局（SBA）によると、中小企業はフロリダの経済情勢の重要な部分であり、フロリダの全企業の99.8％を占め、360万人の従業員を雇用しています。これは、州の労働力の41％以上です。
SBAのデータによると、これらはフロリダ州の中小企業の雇用の上位6つの産業です。
労働統計局のデータによると、2021年12月の時点で、フロリダ州の失業率は4.4％と低く、全国平均の3.9％をわずかに上回っています。
これらの前向きな経済指標は州にとって励みになりますが、それは物語の一部を物語っているだけです。フロリダの起業家が直面している機会と課題を理解するには、いくつかの要因を詳しく調べる必要があります。
フロリダは一般的に、全体的に税負担が少ない州として知られています。個人所得税がない9つの州の1つであり、LLCやS法人などのパススルーエンティティにとって非常に魅力的な場所となっています。
州の消費税は、6％のレンタルまたは購入した商品の税金の中間ですが、トランザクションに追加された平均1.05％の地方税を追加すると、平均消費税は7.05％になります。食料品や医薬品などの必需品、および新しい機械や設備などの事業費は消費税が免除されます。フロリダでは、家族が新学期の買い物をしている8月に消費税が免除されます。
フロリダの企業は法人所得税申告書を提出する必要がありますが、最高税率は5.5％と低くなっています。さらに、失業保険税は新規雇用者の2.7％と低くなっています。固定資産税も比較的低いですが、税率は国によって異なります。
「フロリダには、州の所得税や他の州で見られるその他の迷惑な事業税はありません」と、IdealCost.comの社長兼創設者であるRobertLivingstoneは述べています。
一部の事業主は、中小企業の税制上の利点のために、フロリダに移動するために事業を根こそぎにしています。 Baker StreetFundingのCEOであるDanielDiGiaimoは、特に税負担を軽減するために、会社をニューヨーク市からフロリダ州に移転しました。
「[フロリダに引っ越した理由の1つは]税制上の優遇措置のためです」と彼は言いました。 「国内で最も高い税率の1つである都市から州税のない州に移動することは、個人的にも職業的にも大幅な節約になります。」
フロリダは、テーマパーク、ホテル、リゾートなどの観光事業からのホスピタリティ税収入に依存しているため、税率を低く抑えることができます。地方自治体も追加の観光税を課す場合があります。
起業家はまた、フロリダで事業を開始し成長させるための資本への十分なアクセスを報告しています。州には、ベンチャーキャピタリストやエンジェル投資家からの多額の投資資金があります。
ブルーウォーターメディアの創設者兼最高経営責任者であるアンディラティマーは、次のように述べています。 「フロリダの安定したビジネス環境は、ここでのビジネスを投資に適したものにします。また、大規模な市場へのアクセスの壁はテクノロジーによって破壊されました。」
フロリダが民間投資資金を引き付けたとは限りませんでした。しかし、近年、投資家はサンシャイン州に目を向けています。今日、フロリダにはイノベーションとスタートアップのインキュベーターと見なされるいくつかの経済ハブがあります。たとえば、Florida High Tech Corridor Councilは、フロリダ州の23の中央郡にまたがる投資、リソース、イニシアチブでハイテク産業をサポートしています。
MonsterCloudのCEOであるZoharPinhasiは、次のように述べています。 「今では、話題に値するスタートアップにとって有望で費用対効果の高い場所だと思っています。」
フロリダでの生活費は、米国全体の平均よりもわずかに高くなっていますが、国内の他の主要な経済ハブよりも手頃な価格のままです。これは、住宅と交通費がいくらか顕著であるにもかかわらず、起業家が合理的なコストで活気に満ちたビジネス環境にプラグインできることを意味します。
「ビジネスの生活費と運営費は、ニューヨーク、シカゴ、ワシントンD.C.、サンフランシスコ、ロサンゼルスよりも一般的に大幅に低くなっています」とPinhasi氏は述べています。
もちろん、価格は地域によって変動します。たとえば、マイアミは、ジャクソンビルやタンパベイなど、州内の他の主要な大都市圏よりも高価になる傾向があります。物理的な場所を持つ企業の場合、不動産の費用は大きく異なるため、地元の市場を調査することが重要です。
フロリダの最低賃金は2021年9月の時点で10ドルですが、2026年9月に15ドルに達するまで、毎年1ドルずつ引き上げられます。フロリダの労働法は残業代の要件について何も述べていませんが、連邦の残業法が適用されます。
誰かが手放された場合に従業員に退職金を提供することを雇用主に要求するフロリダ州の法律はありません。また、有給または無給の休暇手当または病欠を従業員に提供することを雇用主に義務付ける州法もありません。
亜熱帯から熱帯の気温帯にあるフロリダは、観光客の州として広く知られており、その評判により、多くの企業に影響を与える重要な季節性がもたらされます。
北部の州の天気が良い春と夏には、フロリダで時間とお金を費やす観光客やスノーバードが少なくなります。これは、フロリダで一年中活動している起業家のビジネスが大幅に遅くなることを意味します。
フロリダでビジネスを運営するということは、業務を効率的に維持し、通常は感謝祭とイースターの間の時期と見なされる繁忙期からの収益を賢明に配分することによって、無駄のない月に備える必要があることを意味します。ただし、シーズンに採用された人は仕事がないことに気付くため、企業は夏季に発生するより利用可能で安価な労働力を利用できます。
「角の店やレストラン、または徒歩での交通量に依存する毎日の定番ビジネスを所有している場合、感謝祭からイースターまでのフロリダの小さなビジネスは、ジャージーや「街」で忘れてしまったすべてのものを求めるスノーバードでいっぱいになります」とバロンは言いました。クリストファー・ハンソン、リードコンサルタントおよびRedBaronConsultingのオーナー。 「高齢化した医療や日常の医療行為を始めようとしている場合は、11月から5月まで忙しくなりますが、夏とハリケーンの時期は非常に遅くなります。」
季節的な不況を超えて、ハリケーンシーズンも企業に脅威をもたらします。顧客はハリケーンを回避するために定期的に避難します。嵐は災害リスクを表しており、実店舗のビジネスに重大な損害をもたらす可能性があります。
「ハリケーンシーズンは市場に多くの不確実性をもたらします」とLivingstoneは言いました。 「この期間中に現在および将来のクライアントにリーチする必要がある場合、1回目と2回目の試行で常に成功するとは限りません。南フロリダはここ数年ほとんど無傷で逃げてきましたが、過去の経験から人々が準備をして避難するのをよく見かけます。」
とはいえ、ハリケーンシーズンは、屋根や建設会社、金物店、食料品店など、特定の種類の企業にとって恩恵となる可能性があります。
フロリダの比較的低い失業率は、その強力な経済パフォーマンスの指標ですが、この統計には欠点があります。新しい従業員の採用は、競争が激しく、費用のかかるプロセスです。さらに、国の他の多くの地域と同様に、フロリダには従業員の労働市場があり、既存の才能を維持することは困難です。他の企業は、最高の候補者を誘惑するために有利な報酬パッケージを提供する準備ができています。
失業率は2022年を通じて減少し続けると予測されており、フロリダの雇用の伸びは米国経済全体を上回ります。ホスピタリティセクターは、パンデミックから回復するにつれて、最も多くの雇用の伸びを経験するでしょう。これのバランスをとることは、フロリダに移動し続ける新しい求職者の着実な流入です。特にフロリダ州南東部には労働力が多く、タンパベイ地域がそれに続きます。
フロリダには企業が簡単に採用できるトップ大学がいくつかありますが、高給と高賃金、魅力的な福利厚生パッケージ、在宅勤務や有給休暇（PTO）ポリシーなどの福利厚生は、労働者を引き付けるための標準ツールになりつつあります。企業は、業界で最も熟練した、または経験豊富な従業員を確保するために競争する準備をする必要があります。
フロリダでビジネスを始めるとき、ビジネスオーナーは頻繁に次の質問をします。回答は、必要な書類を提出し、適切な料金を支払い、フロリダでビジネスを始めるための基本を理解するのに役立ちます。
SBAによると、フロリダには約280万の中小企業があります。彼らは州内の全事業の99.8％を占め、360万人の労働者を雇用しており、州の民間部門の労働力の約41.1％を占めています。
フロリダで事業を開始するには、まず州のビジネス＆プロフェッショナル規制局と郡の収税人に確認して、事業に免許が必要かどうかを判断する必要があります。また、連邦IRSとともにフロリダ州歳入局に事業を登録する必要があります。
架空の名前で企業または事業を運営している場合は、フロリダ州務長官にも会社を登録する必要があります。フロリダで事業を開始するプロセスの詳細については、州の図書館情報サービス部門のWebサイトにアクセスしてください。
事業を始めるための費用はあなたの会社の正確な性質に依存します。ただし、すべての企業は、フロリダ州務長官事務所に組織の記事を提出するための100ドルの手数料と、25ドルの登録代理人手数料の対象となります。
これらの費用に加えて、あなたはビジネスライセンスとビジネス保険を確保する必要があるかもしれません。組織の記事のコピーを入手したい場合、州は30ドルの追加料金と、ステータス証明書の5ドルの料金を請求します。
フロリダには、州にやや独特な（または比較的まれな）いくつかの産業があります。まず、オーランドエリアのディズニーパークとユニバーサルパーク、タンパエリアのブッシュガーデンなど、複数のテーマパークがあります。第二に、観光は、ホテル、ツアー、美術館、土産物店など、フロリダ経済の大きな部分を占めています。
フロリダの広大な海岸線と温暖な気候のため、ジェットスキーやボートのレンタル、サーフィンやパドルボードのレッスン、釣りのチャーターなどのウォータースポーツビジネスがたくさんあります。
最後に、南フロリダは中南米とカリブ海に近接しているため、国際的なビジネスハブとなっています。南フロリダでは、スペイン語と（程度は少ないですが）ポルトガル語に堪能であることがプラスです。
ライセンスと許可の要件を確認する場所は3つあります。フロリダ郡協会、フロリダ都市連盟、フロリダ中小企業開発センターネットワークです。
フロリダ州では、企業が商業賠償責任保険に加入する必要はありませんが、資産を保護するために保険に加入するのが賢明です。あなたのビジネスが車やトラックを運営している場合は、商用車のポリシーを購入し、運輸省の商用車の営業時間規制を確認する必要があります。
フロリダに4人以上の従業員がいる会社（フルタイムまたはパートタイムで働いているかどうかに関係なく）、規模に関係なく建設会社、および6人以上の正社員または12人の季節労働者がいる農業会社には労災保険が義務付けられています。雇用主は、事故や怪我の通知を受けてから7日以内に請求を報告する必要があります。
フロリダユナイテッドビジネスアソシエーションの労働者災害補償保険プログラムの顧問弁護士であるカレンフィリップスは、次のように述べています。
編集者注：あなたのビジネスに労災保険が必要ですか？以下のアンケートに記入して、ベンダーパートナーに無料の情報を連絡してもらいます。
ほとんどの企業は、フロリダで合法的に事業を行うためにビジネスライセンスを取得する必要があります。一般的な事業免許は「事業税領収書」と呼ばれ、郡の収税人に事業を登録するときに取得できます。
追加のライセンスと許可、およびそれらの費用は、事業の種類とその場所によって異なります。あなたのビジネスのための適切なライセンスと許可を取得しないと、罰金が科せられ、最終的にはあなたのビジネスが閉鎖される可能性があります。
フロリダでビジネスライセンスを取得するための費用は、一般的に100ドル未満です。ただし、ビジネスで追加のライセンスまたは許可が必要な場合は、さらに高くなる可能性があります。事業を開始するときは、フロリダ州法に基づく特定の義務を理解するために、地方、郡、および州の役人に確認してください。
フロリダでは、LLCを形成するための標準的な処理時間は6〜8営業日であり、これは国の基準では比較的速いです。フロリダでの迅速な提出は、2〜3営業日で処理される可能性があります。処理時間は保証されることはなく、政府機関がすべての提出物を確認および承認できる速度に左右されます。
フロリダ州の法律では、登録名とは異なる名前を使用する予定の場合、企業はDBAを申請する必要があります。 DBAを提出するには、まず州の架空の名前データベースを検索して、目的の名前が利用可能であることを確認します。希望するDBAが利用できる場合は、オンライン架空の名前登録サービスで名前を主張する書類を提出することができます。承認されると、DBAは5年間登録され、その後更新する必要があります。
フロリダ州法では、すべての雇用主は、新規雇用または再雇用された従業員を開始日から20日以内に州のディレクトリに報告することを義務付けています。これには、州に新入社員として自分自身を報告しなければならない自営業者が含まれます。ただし、独立請負業者は法律から免除されます。
あなたがフロリダで中小企業の経営者であり、前進するためのリソースを探しているなら、ここにあなたがもっと知りたいと思うかもしれないいくつかの組織があります。
フロリダ経済機会局は、従業員の採用と税額控除およびインセンティブプログラムの検索を支援できる政府機関です。また、州の労働規制についてもお知らせします。
Enterprise Floridaは官民パートナーシップであり、フロリダのビジネス成長の機会に関する調査と、貿易および輸出の開発と防衛に焦点を当てたニュースを提供しています。
SCOREのボランティアのビジネス専門家と専門家のメンターは、ビジネスの開始または拡大を検討している起業家に助言とガイダンスを提供します。サービスとワークショップは無料で、ボランティア主導です。
「私たちは、新しいビジネスが足場を築くのを本当に助けることができます」と、認定されたSCOREメンターであり、ピネラス郡支部の元議長であるCliffSullivanは述べています。 「私たちはたくさんの素晴らしい、素晴らしいリソースを持っています。」
フロリダのSCOREの章の一部を次に示します。
SBAは、資金調達と助成金、および相談とカウンセリングサービスを提供しています。自然災害後の支援を得るために、SBAや手段を通じて連邦政府との契約を申請する機会もあります。
フロリダには、中小企業向けの開発センターが12以上あります。それぞれが中小企業の発展と維持を支援することに専念しており、起業家が事業計画の作成から州の税法のナビゲートまですべてを行うのを支援しています。詳細については、お住まいの地域の中小企業開発センターにお問い合わせください。
Jennifer Dublinoは、この記事の執筆と報告に貢献しました。ソースインタビューは、この記事の以前のバージョンに対して実施されました。