一緒にビジネスを構築することについて私たちが最もよく受ける質問は次のとおりです。
私たちが最初に共有することの1つは、落とし穴を回避できれば、配偶者と協力することの指数関数的な利点です。
チームとして働くことで、2つの6桁のポジションから離れることができました。最も重要なことは、起業家精神と結婚を組み合わせた青写真を通して、子供たちにハードワークがどのように見えるかを直接例証することができたことです。
私たちは13年以上互いに協力してきましたが、それは簡単なことではありませんでした。しかし、私はそれが価値があると言わなければなりません。
この旅は私たちの結婚だけでなく、私たちの家族を固めました。
毎日、私たちはお互いを持ち上げ、応援し、目標と夢のゴールラインを越えてお互いを引きずり合うことを余儀なくされています。私たちのキャリアは私たちが一緒に行う仕事に依存しているだけでなく、私たちの家族もそうしていることを知って目覚めます。
謙虚な初めから、私たちはお客様と私たちのために働く人々の家族の生活に注ぐ、繁栄する中小企業を構築することができました。
私たちの個人的な話では、3つのPについて話します。 情熱をどのようにフォローしたか 、私たちの目的を発見しました 利益を作成するために急いで 。
しかし、3つのPに加えて、配偶者とのビジネスを成功させるために実施しなければならない4つの基本原則があることがわかりました。
カップルのC.O.C.これは、私たちがカップルの行動規範と呼んでいるものです。あなたのC.O.C.あなたの結婚とあなたのビジネスの両方において、あなたとあなたの配偶者の間の適切な慣行を概説します。
あなたの結婚の基礎の亀裂はまたあなたのビジネスの亀裂につながります。そのため、適切なタイミングでより涼しい頭が優勢になるようにすることで、構築したものを保護するルールを設定する必要があります。
お互いの強みを判断し、尊重できる必要があります。自分の長所を見つけることと同じくらい重要なのは、自分の弱点を判断し、その職務を仕事により適した人に引き継ぐことです。
ロニーと私は、タスクを完了する方法がまったく正反対です。私たちがしなければならないことは、私たちが最も強いところでお互いに寄り添い、他の人が私たちのようにやらないとしても、他の人が仕事をして仕事を完了することを信頼することです。私の強みは創造性であり、彼女の強みは組織と生産性です。ビジネスで行われることを委任するとき、私たちは自分の強みに頼ります。
あなたはあなたがあなたのビジネスを取りたい場所とあなたが達成したい目標が何であるかについてのビジョンを開発するために時間をかけなければなりません。次の6か月、1年、5年、10年の目標を設定します。次に、戻って、それらの目標と、それらを定期的に達成するためにどのように行っているかを再検討します。必要に応じて自由に調整してください。配偶者と一緒に目標を達成することほど気分が良いものはありません。
尊敬のように、あなたがあなたの結婚に信頼を持っていないなら、あなたのビジネスにそれを持つことはほとんど不可能です。誰かとビジネスをするつもりなら、信頼が確立されていなければなりません。信頼は、お金、管理、義務などで実現します。あなたがやろうとしていることをあなたがやろうとしていると私は信じることができますか？これは、あなたとあなたの配偶者が答えられるべき重要な質問です。
これらは、あなたの配偶者があなたのパートナーであるビジネスを成功させるために実施しなければならない4つのことです。
結局のところ、あなたの配偶者よりもビジネスを営むのに良い人はいないでしょう。結婚しているということは、あなたがすでに共通の目標に向かって一緒に働くことに慣れていることを意味します。オープンなコミュニケーションと適切なフレームワークにより、すでに知っていることを適用して、成功するビジネスに変えることができます！