米国郵政公社（USPS）の給与明細書または明細書の収益フォーム1223は、他の給与明細書とは異なって見える場合がありますが、一般に、過去に受け取った給与明細書と同じ情報を提供します。 USPSの給与明細に慣れることは簡単で、病気休暇、控除、税金に関する重要な情報を提供します。
給与明細で詳細な収益の見出しを見つけます。この見出しの下に、労働時間、労働時間の種類、労働時間の等級レベル、賃金率、および賃金期間の総収入の詳細が記載された情報が表示されます。この情報の正確性を確認し、給与明細に報告された時間が、給与期間に何時間働いたかについての自分の記録を反映していることを確認してください。
給与明細でグロスからネットへの見出しを見つけます。この見出しの下の列には、現在の給与期間と年初来の合計に対する総給与、控除額、純給与が表示されます。総賃金は、基本レートに労働時間を掛けて計算されます。総賃金に影響を与えるものには、生活費手当（COLA）、残業時間、または日曜日の保険料が含まれます。
控除額を確認します。控除のタイトルは、連邦税（FED TAX）、州税（ST TAX）、退職金口座（RETIRE）、連邦保険拠出法またはMedicare（FICA / MED）を含む、省略形で給与明細に表示されます。支払い期間ごとに、支払いから正しい金額が差し引かれていることを確認してください。
給与明細の休暇ステータスの見出しを見つけます。このセクションでは、病気休暇、年次休暇、および無給休暇に関する情報を提供します。残高を確認し、精度を計算します。これは、現在の年に獲得した休暇時間を決定し、使用した休暇時間を差し引くことによって行われます。勤続年数が3年未満の正社員は、給与期間ごとに4時間、または年間104時間の休暇を取得します。 3年から15年の勤務期間を持つ従業員は、給与期間ごとに6時間の休暇に加えて、最後の給与期間にさらに4時間の休暇、つまり年間160時間の休暇を取得します。
年末の納税申告書と比較するために、今年度の給与明細を保管してください。給与明細の不一致をすぐに報告して、修正が迅速に行われるようにします。