失業補償は、ほとんどの労働者が自分たちの手に負えない状況のために仕事から離れたときに利用できる給付です。ただし、それを主張することはプロセスである可能性があり、課題がないわけではありません。
資格を得るには、所定の期間中に十分な収入が必要です。一部の労働者は、技術的に資格を持っていても、亀裂を通り抜けて拒否される可能性があります。州には、頼りになるための控訴制度があります。
却下された請求を上訴するプロセスは州ごとにわずかに異なる可能性がありますが、規則は一般的に類似しています。従業員と雇用主の両方が、労働者の承認または利益の拒否を訴える権利を持っています。
雇用主は失業保険プログラムに税金を支払うためにそうする可能性が高く、多くの従業員が請求を行うと料金が引き上げられる可能性があります。雇用主が失業決定を上訴していることを確認するまでに、給付金が承認される可能性があります。
給付の拒否を訴えるか、雇用主の訴えに応じることができます。問題を説明するために受け取る通知には、対応したい場合の対処方法に関する指示が含まれている必要があります。その後、ヒアリングをスケジュールする必要があります。あなたとあなたの雇用主の両方が、あなたの立場を裏付ける証拠を提供することを含め、公聴会であなたの事件を話し、提示する権利があります。
残念ながら、これは必ずしも1回限りのプロセスではありません。失業手当の成功を取り消すことができるように、雇用主が再び決定に対して上訴しているという通知を受け取るためにのみ、上訴に勝つ可能性があります。訴えが却下された場合、通常、あなたには同じことをする権利があります。
その後のヒアリングは、別の裁判官またはパネルの前で行われる可能性があります。たとえば、2番目の控訴はニュージャージーの評議会に行きます。この州は、上訴プロセスについて特に寛大です。 2回目の審査がうまくいかない場合は、ニュージャージー州上級裁判所の上訴部に3回目の連絡をとることができます。
最終的な評決に達するまでにはかなりの時間がかかる場合がありますが、未払いの返済を受け取るまでにはさらに時間がかかります。どちらの当事者も 30日まで持つことができます たった 15日ですが、最初の決定に応じて上訴します ペンシルベニア州では、病気などの特定の状況に対して延長が認められる場合があります。
最初の聴聞会から約1週間以内に、上訴の結果に関する書面による通知を受け取る必要があります。ニュージャージーはあなたとあなたの雇用主にさらに 20日を与えます 消印の日付の後、2回目の申し立てを行うと、さらに 2か月かかる場合があります 審査委員会がこの状態で決定に到達するために、またはそうです。ただし、深刻な問題が発生している場合は、取締役会にプロセスの迅速化を依頼することができます。
これらすべてが実行されるのを待っている間は、アイドル状態にしないでください。あなたが上訴に勝った場合にあなたが最終的に返済を受け取るようにあなたの毎週の利益を主張し続けてください。最初の請求が有効である限り、上訴プロセスの進行中に発生した給付と将来の給付を受け取る権利があります。最終決定が下されてから数週間以内に一括払いが届きます。
ただし、多くの州では、給付が開始されるまでに1週間の待機期間が課されており、これは控訴後も適用される可能性があることに注意してください。最良のシナリオでは、最初に承認されたが、その後雇用主が上訴した場合、その最初の週の返済は受け取られません。そうしないと、最初の支払いが上訴評決後1週間遅れる可能性があります。
失業プロセスがあり、次にコロナウイルスのパンデミックの間の失業プロセスがあります。いくつかのルールが一時的に調整および変更されました。
2020年末まで、連邦法の下で資格要件が大幅に緩和されました。パンデミック失業支援プログラムのおかげで、ギグワーカーと自営業者は、給付を受ける資格があります。解雇された。州の失業手当とPUAプログラムは、一部の州では2つの別個のプログラムであるため、州の控訴プロセスが進展する間、PUAの下で申請できる場合があります。
州の大多数も待機期間を免除しており、パンデミックのために多くの従業員が給付を申請する場合、雇用主の高い失業税率を免除するところまで行っている国もあります。したがって、この期間中に上訴する可能性は低くなる可能性があります。