退職後の貯蓄はあなたの未来です。今日貯金しないと、引退金はありません。私たちは、退職プランとあなたが選ぶものについての簡単な議論を展開しました。議論は現代の職場とそれが現在の退職基金の問題とどのように関連しているかに焦点を当てています。
あなたが引退する前にあなたは引退基金で$15000から$250000まで節約する必要があるでしょう。その金額は、市場で目にするすべてのプロビデントファンドの主な焦点です。
どのくらいの退職貯蓄がありますか？あなたが持っているオプションを理解してください、そしてあなたは道の終わりで良い250Kに到達することができるでしょう。 401kは歴史的にあなたの退職基金で401Kドルを意味すると考えられていました。しかし、それは一般的には起こらないので、今では単に退職計画を示しているにすぎません。
あなたがフリーランサーである場合、または会社ベースの支払いプランを望まない場合、401（k）プランはあなたの退職貯蓄の恐れに対する最良の対抗策です。これは通常、ソロ401（k）プランと呼ばれ、自分自身または配偶者を年金に加入させることができます。これは、企業が提供する401（k）プランとほぼ同じです。唯一の実質的な利点は、従業員と雇用者の両方としてお金を入れることができるので、より高い限度額を寄付できることです。欠点は、雇用主も貢献していないことです。
Simple IRAは、標準IRAのバリエーションであるSimplified Employee Pension（SEP-IRA）として知られています。それは、退職計画の観点から確立するのに最も楽な計画であることで有名です。 IRAアカウントを個人事業主として指定でき、ファンドに提出できる最大金額は57000ドルです。
簡易IRAは、従業員が強制的な要件として貢献することを期待していません。雇用主のみがアカウントに貢献します。従業員は最大25％しか寄付できず、残りは雇用主が寄付します。
フリーランサーの保険と退職金プランの将来は、Keoghプランにあります。このプログラムにより、フリーランスのコミュニティは健全な退職金制度を利用できるようになり、人気が高まっています。基金への最新の寄付は、2020年に最高の寄付が57,000ドルであったことを示しています。
プランは確定給付プランとして構成されており、最高額の退職貯蓄を可能にします。その人は、雇用主全体の基金への報酬または年間230,000ドルを寄付することができます。
計画を利用する唯一の方法は、法人化されていない個人事業会社（LLC）を設立することです。ユーザーが税引前の拠出を行うことができる場合でも、Keoghプランを使用するための権利確定要件があります。
あなたがあなたの退職計画に取り組んでいて、「私がどれだけの退職貯蓄を持っているか」を考えるとき、あなたは特定の視点を開発する必要があるでしょう。これらのヒントは、必要な洞察を得るのに役立ちます。
リタイアメントプランには長期的な取り組みが必要です。あなたは実際に30年間貯蓄せずに良い退職基金を構築することはできません。その節約のプロセスは、20代前半に開始する必要があります。すぐに貯金を始めるのは難しいですが、40代でお金を貯めても、十分な貯蓄が得られないことを理解する必要があります。
あなたは60歳で定年を迎えます、そしてあなたはそれの準備ができていなければなりません。現在、あなたは求人を受け取っており、これほど多くの経験と専門知識があれば、あなたは採用されないだろうとは信じがたいです。しかし、60年代のしきい値を超えると、世界はあなたの周りで変化します。
あなたの401（k）は、現代ではたくさん動き回るでしょう。あなたは頻繁に転職し、あなたの退職金制度は会社間でシフトします。ここに問題があります。 401（k）プランが適用されないオフィスに行くことができます。
また、失業中またはフリーランスで1、2年滞在することもでき、その間ずっと退職貯蓄プランにお金が入ることはありません。そのため、401（k）プランを監視し、適切に維持されていることを確認してください。
401（k）は本質的にあなたの手にはありません。あなたの仕事がうまくいく方法を制御することはできません。ただし、いつでもIRAプランを設定できます。 401（k）と同じですが、ファンドにお金を入れるのはあなたです。あなたはあなたの雇用主がそのお金を入れているという信頼を失うでしょう。
しかし、あなたはそれが手入れの行き届いた計画であるという確信を得るでしょう。雇用されていない場合、401（k）プランにお金を入れることはできません。しかし、あなたがIRA計画を持っているとき、あなたはお金を入れることができます。現代では、30年間仕事を続けることはほぼ不可能です。 IRA計画を開き、運命を手に入れましょう。
キャッチアップ拠出の資格がある場合は、401（k）退職基金で6000ドルの支援を行い、IRA基金で700ドルの寄付を行うことができます。現時点では、別の一時解雇セッションで退職基金を失うことがないように、IRAを用意するのが賢明です。
しかし、catch-pの貢献は良い考えです。ほとんどの人は、働きたい人でさえ、引退後すぐに辛口の呪文を経験します。就職したり、健全な金融システムを維持したりするのは難しいでしょう。少なくとも60歳になったときは、物事をスムーズに進めるためにシードマネーを持っているのは良いことです。
個人がお金を節約するのに苦労する主な理由は、過剰支出です。ブランドの服や靴は必要ありません。また、最高のレストランを見つけたり、毎日ボバティーを飲んだりする必要はありません。スターバックスは地元のダイナーと同じコーヒーを作ります。
シンプルな経済的ライフスタイルを持つことは、あなたが最終的に必要な資金を得るのに役立ちます。あなたがあなたのお金を節約していることを確認し、あなたの将来を維持する退職基金を手に入れてください。とても簡単です！
毎月、すべての貯金を普通預金口座に振り込むシステムを用意します。緊急の場合を除いて、お金を出す必要はありません。その簡単なトリックは、あなたが不必要なお金を使うのを防ぎ、あなたが退職後の貯蓄に追いつくのを助けます。
責任に縛られていないすべてのお金が節約のためであることを確認してください。その簡単なトリックは、あなたがたくさんのお金を節約し、あなたがあなたの経済的利益にもっとコミットするのを助けるでしょう。
節約された余分なお金のものは古い暴言です。しかし、それは将来あなたにとって大きな助けになるでしょう。毎年のボーナスが与えられた場合、それを退職基金に入れることはあまり意味がないかもしれませんが、それは良い投資です。
私たちはこれを十分に強調することはできません。あなたの退職後の貯蓄を危険な取引に投資することは決してありません。不動産取引でさえ危険になります。あなたの未来を成し遂げたり壊したりすることができるのはあなたの苦労して稼いだお金です。私たちは皆、あなたがあなたの退職基金を投資することによってあなたの人生を変えることができる方法について話している無限の広告を見ます。
苦労して稼いだ貯金を信頼できない計画に費やすように言われる人は避けてください、期間！
現代の退職計画は複雑です。仕事の安定は過去のものであり、同じ会社に30年間滞在するという希望も過去のものです。あなたはあなたの経済的安全をあなたの両親のようにあなたの職場と結びつけるための優れた方法を見つけることができません。
退職金口座に入れるためのあなたの上限は月額7000ドルです。毎月500ドルをアカウントに入れるのはどれくらい難しいですか？そして、その上限はあなたに年間30万ドル以上を与えるでしょう。 25歳から月に100ドルを退職基金に入れれば、準備は万端です。
あなたはあなたの将来のためにそれほど多くのお金を惜しまないことを確信していますか？時間の経過とともに発生する問題を却下するよりも、よく知っておく必要があります。
優れた退職貯蓄戦略には、ライフスタイルの犠牲が必要です。無駄のない率直な生き方は、あなたの前に有望な未来があることを保証するための最良の方法です。