クラウドプラットフォームは、データを保護し、どこからでもファイルにアクセスできるようにするだけでなく、ビューローに付加価値を与えることもできます。
多くの企業がクラウドに移行しています 自宅や移動中でも仕事ができるように、給与データを保存します。
給与データをクラウドに保存することで得られると思われる通常のメリットに加えて、クラウドのメリットは、新しいサービスとより優れたクライアントサービスを提供できるようにすることで、収益性を高めるのにも役立ちます。
ソフトウェアがビューローの収益性を高める方法のいくつかを次に示します。
給与局を作成したい場合 収益性の高い、あなたはあなたのクライアントに革新的なサービスを提供し、彼らのクライアントの満足度を高める必要があります。 クライアントの給与データの場合 はクラウド上にあり、オンラインポータルを提供することでこれを行うことができます。
クラウドポータルを使用すると、クライアントはログインしてパーソナライズされたダッシュボードを表示し、HRドキュメントと関連する給与情報を従業員と共有できます。
ポータルは、たとえば休暇の要求と承認、または従業員データの更新に関して、より高いレベルの制御を提供することにより、雇用主（クライアント）とその従業員の両方にとって非常に便利です。
BrightPay Connectを使用すると、従業員、雇用主、および給与局間のコラボレーションが容易になります。この強化されたコミュニケーションがワークフローにもたらす明らかなメリットに加えて、これはより幸せなクライアントにつながる可能性もあります！
選択した給与管理ソフトウェアソリューションを、自分の支局のように見せることもできたらどうでしょうか。 BrightPay connectを使用すると、ポータルに独自のロゴを追加して、クライアントが最初に目にするものにし、クライアントのコミュニケーションに一貫性を持たせることができます。
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